La importancia de la comunicación asertiva en la vida laboral
Las personas con discapacidad se están preparando para fomentar sus habilidades sociolaborales para ser incluidos en la vida productiva en las empresas de la ciudad. Para lograr este objetivo, el equipo pedagógico del proyecto les prepara en temas fundamentales como la comunicación asertiva que hace parte de la unidad didáctica autocontrol.
Para una mejor comprensión de la comunicación asertiva se hizo uso de una herramienta lúdica con antifaces de colores. Cada color de antifaz significaba un tipo de comunicación. El antifaz negro significaba la comunicación agresiva. El antifaz amarillo significaba la comunicación pasiva y el antifaz verde significaba la comunicación asertiva.
La comunicación asertiva es necesaria para la sana convivencia de las comunidades y en este caso es enfocada en el ambiente laboral. Se define la asertividad como la habilidad social que permite expresar pensamientos, sentimientos y creencias en el momento oportuno y con la persona indicada; de forma libre, clara y sencilla, teniendo cuidado de no agredir, menospreciar ni ser agredido.
Comunicación Asertiva en Sin Límites Manizales 2019
Los tipos de comunicación en la Unidad didáctica Autocontrol, SIn Limites Manizales 2019
Comunicación Asertiva como parte de la vida laboral. Son Límites Manizales 2019
la comunicación pasiva simbolizada en un antifaz amarillo. Módulo sociolaboral SIn Límites Manizales 2019
Módulo sociolaboral comunicación Asertiva. Sin Límites Manizales 2019
